工作十四年没有保险，离职后应如何得到赔偿？
桐乡市刑事辩护律师
2025-04-20
离职后可依法要求赔偿。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳保险，员工有权要求经济补偿。长期未保险可能导致权益受损，如医疗无保障、养老受影响。
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